何丽婷就更不用说了，单品直播间，专业的团队、抖加、千川，目前的热度已经超过了主直播间。
站在窗明几净、宽敞温馨的办公区，环视四周。
作为公司第一位面试入职的员工，孙有光心潮澎湃。
感觉人生充满了希望。
走进财务办公室。
整理了一下办公区，将垃圾桶换上干净的垃圾袋，开始忙碌起来。
时间临近9点钟。
主管张春玲、出纳王馨陆续走了进来。
孙有光打了声招呼，继续日常会计核算。
公司新的组织架构已经调整完，职能划分更加清晰，权限也进行了有效分配。
以财务部为例，目前总共有3人。
主管、成本会计、出纳。
各司其职，有条不紊。
其他部门的组织效率和响应速度得到了极大的提升。
想到这里，孙有光不得不佩服两位老板的能力。
公司能够发展这么顺利，这套新的组织架构真的立大功了。
上午10点钟。
电脑屏幕上突然弹出一条钉钉消息。
【人力总监-于秋果：“有光，来一趟人力办公室。”】
孙有光连忙回复“收到”，从座位上站起身，快步朝外走去。
人力总监直接找他这个小员工，心里不免有些忐忑。
“咚咚咚——”
“请进。”
“于总。”孙有光有些紧张的看着面前的于秋果。
35、6岁的年纪，脸上有着淡淡的皱纹，身材很瘦，目光明亮。
行事干净利落，非常有气质。
据说是博才英锐从燕城最大的电商公司挖来的牛人。
“坐吧。”于秋果拉了把凳子放到旁边，接着又递过去两份合同，笑道：“你的表现非常出色，高总对你很认可，上周开会时特意跟我提过。这是你的转正合同，签了吧，从7月份开始算转正。”
孙有光怔了怔，脸上露出浓烈的喜色，“谢谢于总，谢谢高总。”
他真实入职也就两个月多一点，公司规定的是3个月试用期。
提前转正，代表了公司对他的认可，也代表着更稳定的工作。
打开转正合同。
岗位：会计，合同期限3年。
基本工资5500元/月，绩效1500元/月。
孙有光诧异的抬起头，脱口而出道：“于总，这…我怎么多了个绩效工资？”
于秋果笑道：“咱们公司职能部门转正后也会有绩效考核，既然是考核，自然会有奖金，只不过金额不同，你这个是高总特意安排的。”
“哦哦，谢谢领导！谢谢公司！”孙有光脸上露出激动的红晕。
签名按手印，拿到转正合同，成为公司正式员工。
孙有光脚步轻飘飘的走回工位，心脏扑通扑通的跳，身子微微颤抖。
颂美服饰的待遇本身就很好，除了全额五险一金外，还有话补和饭补。
真要算起来的话，他现在的真实薪资已经差不多有7400元/月了。
在整个燕城财务就业市场来说，这个薪资已经够得上小公司的主管岗了。
毕竟现在竞争实在太激烈。
孙有光深吸口气，大着胆子给副总裁发了条消息：“谢谢高总的认可！”
“叮咚——”
【副总裁-高梦婷：“继续加油，争取早日成为中级会计师，咱们财务部还会扩张，说不定以后你就能升职当主管了。（#笑脸）”】
看到高总的回复，孙有光眼里浮起激动的泪光。
刚开始的时候，大家都在一个办公区工作，关系都很好。
他甚至还经常和唐总、高总聊天，现在想想，真是莫大的荣幸。
当时他就提过一次9月份要考中级会计师，没想到高总竟然还记得。
“嗡嗡嗡——”兜里的手机震了震。
“【招商银行】您尾号5411的账户于07月10日 10:19收入人民币4584.30元。”
工资到账了！
孙有光低头沉默了好一会儿，打开微信，点击女友的聊天框。
先是把自己转正加薪的事说了说。
接着又留言道：“娟儿，咱们回头商量一下，看有没有可能在燕城买房吧。”
女友今年已经26了，他们的结婚应该就会在这一两年。
无数次，孙有光都从女友眼里看到了对这里房子的向往和憧憬。
而且现在房价跌了不少，如果9月份他们都考下了中级会计师。
有颂美服饰这个蓬勃发展的平台，有这么器重自己的领导。
或许他们真的有可能离开小县城，在燕城扎根。
当初选择入职颂美服饰，真是这辈子最正确的一次决定！
孙有光满面红光，端起水杯朝茶水间走去。
刚要冲杯速溶咖啡，就听到旁边传来一道熟悉的声音：“孙哥，你要喝咖啡啊，我帮你冲一杯，速溶的不好喝。”
“那就谢谢丽丽了…额不对，谢谢一一。”孙有光看着走进来的何丽婷，有些不好意思的挠了挠头发。
公司扩张后，他和何丽婷他们见面的机会少了，称呼还没习惯。
何丽婷捂嘴轻笑道：“好了孙哥，咱们之间就别客气了。”
“诶，诶，好嘞！”孙有光连忙把水杯放到咖啡机前。
看着熟练操作咖啡机的何丽婷，眼里满是感慨。
自从有了自己的直播间。
这位女同事变得越来越出众了，和两个多月前的她差别很大。
身高165的何丽婷本身就属于高挑匀称的身材，加上团队精心搭配的衣服，看起来腰细腿长，曲线优美。
而且她温和秀丽的五官在妆容的衬托下，看起来甜美温暖，很有眼缘。
不愧是能被唐总选中作为“ip”孵化，未来绝对远超想象。
“给你孙哥。”何丽婷把杯子放下，“这是拿铁，里面加了牛奶，口感温和，唐总就经常喝这一款。”
接着她又拿起旁边一个蓝色的马克杯，开始操作起来。
“谢谢，那我先回去工作了。”
“拜拜。”
很快，又一杯热气腾腾的拿铁制作完毕。
何丽婷小心翼翼的拉了个花，端着杯子朝总裁办公室走去。
“咚咚咚——”
“进。”充满磁性的男声，让她的小心脏都加速了几分。
推开办公室大门，何丽婷一眼就看到了坐在办公桌后的唐总。
“唐总，给您冲的咖啡。”
“哦？谢谢一一。”唐宋笑着伸手接过，“你现在也算是咱们的当红主播，没必要亲自给我冲咖啡。”
手指相互触碰，何丽婷脸色红了红。
站在唐宋身边，轻声道：“账号运营周报刚刚发到您邮箱了，我过来是想跟您当面汇报一下。”
“你坐沙发上吧，咱们聊聊。”
何丽婷抿了抿湿润的嘴唇，甜甜道：“没事，坐了一个多小时了，就想站会儿。”
说着话，她的视线从侧上方俯视唐宋，双腿紧紧并拢。
鼻挺唇薄，清新俊朗。
微微敞开的衣领下，可以看到清晰的肌肉线条。
好过瘾的女友视角！
机会难得，不可错过！
轻轻抿了一口咖啡，唐宋放下马克杯，靠在老板椅上转了90度。
正面看着她，微笑着道：“那好吧，值得一提的是，你今天的穿搭很漂亮。”
紫色的收腰蕾丝长裙，温柔大方，光溜溜的腿，修长白净。
能被他选来当做ip打造，何丽婷自然有过人之处。
别的不说，她的腿倒是有几分像倩倩，同样都是酒杯腿的类型，只是更纤细一些。
注意到唐宋的目光，何丽婷轻轻扭了扭身子，开口道：“上周新增粉丝1.3万人…视频主题为穿搭展示与分享、产品评测，其中效果最好的一条是…”
随着何丽婷的介绍，唐宋脸上露出思索的神色。
总的来说，发展的速度在带货主播里算是非常不错了。
可如果想要打造成ip，还是差点意思。
要么靠时间和口碑的积累，要么就是有一个爆点，让“何一一”这个账号的知名度迅速扩散开来。
因为涉及到【第二阶段成长计划任务】，唐宋自然不想等太久。
实在不行，就继续砸钱，和光影传媒合作，把她硬推起来。
不过，很多时候ip的成功是具备偶然性的。
成功率不好说。
要是只靠砸钱就能起来，那资本肯定会大批量孵化。
也不会出现那么多达人和公司两败俱伤的场面了。
“唐总，我汇报完了。”何丽婷闭上嘴巴，偷偷欣赏着唐宋的男色。
唐宋抬起头，刚要开口。
“唰”，系统光幕在他面前展开，一行行文字跳跃而出。
【2023年7月10日，经过了一段时间的努力，你根据公司的目标和战略，设计、完善新的组织架构，调整部门设置、优化职能划分、重新分配权限……颂美服饰在你的努力下，取得了极大的成长和进步，足以支撑公司未来的核心业务和战略发展】
【你完成了计划任务1：完善架构】
【你解锁了成就“公司拓展者”】
【你获得特殊物品“企业机遇卡”】
【企业机遇卡】：使用后，颂美服饰将会获得一次特殊的机遇事件，帮助公司更快的发展。
【注1：需选择某位正式员工作为机遇事件触发人】
【注2：机遇事件触发具备合理性，需要一定时间的等待】
唐宋神采飞扬，脸上露出明朗帅气的笑容，站起身轻轻拍了拍她的肩膀，“一一，你做的很棒，继续加油。”
看来打造ip的机会来了！
“谢谢唐总的认可。”何丽婷身子抖了抖，连忙低下头，脸上又红又烫。
义父，你这是在冲我释放魅术啊！这谁顶得住！
进入系统仓库，一张闪烁着红光的卡片正安静的放在那里。
唐宋靠坐在办公桌的边缘。
选中【企业机遇卡】，立即使用。
光幕流转，界面上出现了5名员工的立绘，都是签了正式合同的员工。
下面还进行着简单的信息标注。
副总裁-高梦婷，企业归属感：100；
主播-何丽婷，企业归属感：99；
成本会计-孙有光，企业归属感：99；
运营主管-刘仁杰，企业归属感：75；
主播-李清雅，企业归属感：70；
【注：归属感超过50，可使用“企业机遇卡”】
(本章完)