最左侧的中年男子说道：“一会进来的应聘者是苏老板点名要注意的。”
右侧的一位年轻女人也是说道：“估计是托关系找到的苏老板，希望能因此而通过面试吧！”
“苏老板的意思是让他通过吗？”旁边姿色逊了几分的女人问道。
赵洪韬说：“不，苏老板让我们加大面试难度。”
几人说话间咚咚的敲门声传来。
李太奇走了进来，随手把门关上，然后礼貌地叫了一声：“四位老师好。”
至于面试的礼貌，李太奇还是懂一些的。
“坐吧！”
年轻女人看了看李太奇，然后又看了看李太奇的简历，心里已经把他画了个叉。
“面试一共有两道题，第一道题考验知识面和临场应变能力，这里有4个纸团，你从中随机抽取一个进行回答即可！”中年人说着，把纸团放到了李太奇的面前。
“还有这种面试的吗?”
李太奇疑惑，面试不是按要求问问题然后回答就行了吗，为什么还要抽纸团。
虽然疑惑，但是为了苏玲的任务，李太奇还是按照他们的做法来进行了。
李太奇伸手进去随便抓出一个纸团，打开说道：“先有鸡还是先有蛋？”
李太奇愣了，这算哪门子问题?跟应聘的职位有一毛钱的关系吗?
先有鸡还是先有蛋这个是世纪难题，即使有进化论来做底蕴还是不好说，李太奇更没有资格来评头论足了。
咦？中年人有些意外，这小子居然如此淡定！换了其他应聘者，看到这个问题时估计都傻眼了吧！
青年女人有些不耐烦地说着：“你可以回答了。”
天真无邪的李太奇完全不知道自己被对方拉进黑名单了，他笑了笑说：“这个问题我想用一则故事来回答。有一天，某工厂老板准备另开业务，欲从现有的三部门经理中物色一名总经理管理工厂。
老板问第一个：是先有鸡还是先有蛋？
这位不假思索地回答：先有鸡。
老板接着问第二个：是先有鸡还是先有蛋？
这位胸有成竹地回答：先有蛋。
老板问最后一位：你说，是先有鸡还是先有蛋？